Produto NOVO! Conheça o ASSESSMENT EXPRESS

Uouu…um novo produto chegando “quentinho” no portfólio da CK Coaching em parceria com a CASS Consultoria e Coaching!

ASSESSMENT EXPRESS, como assim? Explica CrisKarla… Bora lá!

Como já apresentado em postagens anteriores, sou Master Coach Integral Sistêmico, formada pela FEBRACIS e Florida Christian University (FCU).

Também, com a trajetória dessa formação (maravilhosa) me tornei Analista de Perfil Comportamental.

Estou apta e devidamente capacitada para conduzir o seu processo de coaching, também sou habilitada para utilizar o CIS Assessment.

O CIS Assessment é um software de mapeamento e análise de perfil comportamental baseado na metodologia DISC, e que também emprega outras teorias consagradas internacionalmente, Tipos Psicológicos de Carl Gustav Jung e Teoria de Valores de Eduard Spranger. Oferecendo uma análise mais completa e profunda do avaliado.

Desse modo, o objetivo é entender quais são os pontos fortes e as oportunidades de melhoria para, assim, promover tanto o desenvolvimento pessoal e profissional, como também para melhorar o nível de satisfação interna e externa.

Para maiores detalhes que por ventura vocês queiram saber sobre a especificidade técnica do software, estou à disposição através do e-mail coach@criskarla.com.br.

Hoje, quero apresentar em primeira mão para vocês o que preparamos com todo esse aprendizado, pois esse é o foco da postagem deste dia!

Vamos lá… Olhem só isso:

O que é o Assement Express?

Logo, é a análise “express”, “on-line ou presencial”, voltada para profissionais que desejam traçar seu perfil comportamental.

Portanto, é praticado através do CIS Assesment e feito a devolutiva através de uma sessão extraordinária de coaching integral sistêmico.

Diferenciais:

  • ​Índice de precisão em 99%
  • Apresenta distinção entre comportamento natural e adaptado
  • Múltiplas ciências: DISC (Marston), tipos psicológicos (Jung) e valores (Spranger)
  • Análise 360° (em 2 a 5 pessoas do ambiente do avaliado podem contribuir com suas percepções sobre a personalidade dele). O relatório é gerado a partir da média de todas as avaliações, preservando o anonimato dos participantes.

Contudo, esse diferencial, exclusivo do CIS Assessment, proporciona uma análise muito mais precisa sobre a adaptação e “entrega” do indivíduo ao meio.

E aí, o que acharam? Interessante, não é mesmo!! Mais informações no site www.criskarla.com.br

Enfim, ue tal mergulhar de vez ao encontro de si próprio e construir uma nova história a partir de então?

Espero vocês!!!

Um beijo e um abraço (daqueeeles, de 40 segundos).

CrisKarla – Master Coach Integral Sistêmico

coach@criskarla.com.br

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